הבלוג של תיל

בבלוג של תיל מוצגות לפניך מגוון סקירות בנושאים אקטואליים הנוגעים למיון מועמדים לעבודה וללימודים.
סקירות אלה נכתבות על ידי צוות הפסיכולוגים של תיל תוך הסתמכות על הספרות המקצועית, ניסיונו המקצועי של הצוות ומחקרים פנימיים שמתבצעים באופן שוטף.
הסקירות משקפות את עמדותיה של תיל בנושאים שעל הפרק ומבטאות את ה”אני מאמין” המקצועי של תיל, כחברה מובילה בתחום המיון הממוחשב.

רשימת מאמרים

אינטגרציה באבחון – איך למזג מכלול נתונים בשלושה שלבים

מיון מועמדים לעבודה – שימוש במדיה חברתית

כלים אובייקטיביים וסובייקטיביים במיון מועמדים לעבודה – מה נכון לעשות ומה מנהלים מעדיפים

העדפות של מועמדים לעבודה – מבחנים ממוחשבים מול ראיונות

כיצד מקומות עבודה פוגעים בבריאות שלנו

פרפקציוניזם, חתירה למקסימום ובחירת קריירה